タクシー運転手はやめとけと言われる理由10選｜向き不向きな人の特徴

「タクシー運転手はやめとけ」とインターネット上で言われることがあります。確かに、タクシー運転手にはデメリットや大変な面もありますが、一概にやめておいた方が良いとは言えません。本記事では、タクシー運転手を辞めた方が良いと言われる理由を10個挙げつつ、向き不向きな人の特徴についても解説します。タクシー運転手への就職・転職を検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。

タクシー運転手はやめとけと言われる理由10選

1. 不規則な勤務体系で生活リズムが乱れがち

タクシー運転手の多くは、長時間労働や深夜勤務が常態化しています。不規則な勤務体系のために、生活リズムが乱れがちです。睡眠時間が十分に取れず、疲労が蓄積しやすい環境だと言えるでしょう。家族との団欒の時間を十分に確保するのも難しくなります。

2. 歩合制の給与体系で収入が不安定

多くのタクシー会社では、歩合制の給与体系を採用しています。売上に連動する仕組みのため、安定した収入を得るのは容易ではありません。繁忙期と閑散期の差が激しく、計画的な生活設計を立てづらいのが実情です。病気やケガで休むことになれば、収入が途絶えてしまう不安もつきまといます。

3. 酔客やクレーマー対応にストレス

深夜の繁華街などでは、酔っ払った乗客の対応に苦慮することも少なくありません。時には理不尽なクレームに冷静に対処しなければならない場面も。怒鳴られたり暴言を吐かれたりすることもあるため、メンタル面でのストレスは大きいと言わざるを得ません。

4. 同じ姿勢の運転で肉体的負担が大きい

タクシー運転手は、長時間同じ姿勢で座り続けることになるため、腰痛や肩こりなどの健康被害を発症しやすい環境です。運転時は常に緊張感を強いられるため、心身の疲れが蓄積していきます。車酔いしやすい人にとっては、特に耐えがたい状況だと言えるでしょう。

5. 事故や違反のリスクが常につきまとう

運転業務が主体となるため、事故や違反を起こすリスクは避けられません。重大な事故を起こせば免許取り消しや高額の賠償責任を負うことにもなりかねません。交通違反をしてしまった場合も、減給などのペナルティが課されます。乗客を乗せての事故は会社の信用失墜にもつながるため、常に細心の注意が求められます。

6. キャリアアップの機会に乏しい

タクシー運転手の仕事は、スキルアップの機会が限られています。他業種への転職も難しいのが実情です。管理職への昇進など出世の道も限定的だと言わざるを得ません。定年まで同じ仕事を続けることを余儀なくされるケースが多いのです。

7. 車内環境の維持管理が大変

タクシーの車内は、常に清潔に保つ必要があります。そのためにはこまめな掃除が欠かせません。乗客の残したゴミや嘔吐物の処理、忘れ物の管理など、面倒な業務に追われることになります。車内の不快なにおいや湿気対策にも気を配る必要があるでしょう。

8. ライドシェアサービスとの競合が激化

UberなどのライドシェアサービスやLuupなどの電動自転車や電動キックボードサービスの台頭で、タクシー業界は厳しい価格競争に巻き込まれています。シェアリングエコノミーの浸透により、個人間の相乗りといったサービスも一般化しつつあります。サービスの質と利便性で差別化するのが難しくなっているのが現状です。

9. 将来性に不安がある

自動運転技術の発達によって、将来的にタクシー運転手の仕事が奪われるのではないかという懸念があります。AIを活用した配車システムの効率化が進めば、人員削減につながる可能性も否定できません。需要の減少と競争激化で、先行きの見通しが立てづらくなっているのです。

10. 地方部では稼働率が低い

公共交通機関が発達していない地方部でも、タクシーの需要は限定的だと言えます。営業範囲が広範囲に及ぶため、非効率な運行を強いられるケースが多くなります。都市部に比べると収入が見込みにくいのが実情なのです。

以上のように、タクシー運転手にはやめておいた方が良いと言われる理由が数多く存在します。転職を考える際には、これらのデメリットを十分に理解しておく必要があるでしょう。自身の適性とよく照らし合わせたうえで、慎重に判断することが大切だと言えます。

タクシー運転手になるのをやめておいた方が良い人の特徴

対人関係が苦手

初対面の人と会話を続けることに苦手意識がある人は、タクシー運転手には向いていないかもしれません。乗客との雑談やコミュニケーションは避けられない業務だからです。自分からは話しかけることができず、相手の感情の機微を察することが難しいタイプの人は、接客業務でつまずくおそれがあります。

長時間の運転に耐えられない

何時間も同じ姿勢を保ち続けるのがつらいと感じる人も、タクシー運転手を避けた方が賢明でしょう。狭い車内で長時間運転し続けることがメインの仕事です。高い集中力を切らさずに維持し続けることが難しい人には、ストレスがたまる一方になってしまうかもしれません。

変化への適応力が低い

日々変わる交通状況について行けないタイプの人は、タクシー運転手として活躍するのは難しいと言えます。臨機応変な判断と対応力が常に求められる職場だからです。一人一人異なる乗客のニーズに柔軟に応えていくのも一苦労。新しい機器の導入などにも戸惑いを感じてしまうようでは、職務に支障をきたすおそれがあります。

ストレス耐性が低い

イライラしやすく、怒りをコントロールできない人は、タクシー運転手に向いていないと言えるでしょう。渋滞に巻き込まれるストレスは日常茶飯事です。乗客からのクレームにも冷静に対処しなければなりません。感情的になりやすく、冷静さを欠く性格の人は、トラブルに発展させてしまうリスクが高いのです。

以上のような特徴が当てはまる人は、タクシー運転手になるのを避けた方が良いかもしれません。自身の性格や適性を見極めたうえで、転職を検討することが大切だと言えるでしょう。無理に続けてストレスを募らせるよりは、他の選択肢を模索する方が賢明だと考えられます。

タクシー運転手に向いている人の特徴

柔軟に人と接することができる

年齢や職業を問わず、幅広い層の乗客とコミュニケーションを取る必要があるのがタクシー運転手の仕事です。老若男女を問わず、いろいろな人と気軽に会話を楽しめるタイプの人は、この仕事に向いていると言えるでしょう。乗客の求めるサービスを臨機応変に提供できる応用力も求められます。接客の難しい場面でも、冷静に対処できる人なら活躍できる可能性が高いです。

マルチタスクが得意

安全運転を最優先にしつつ、乗客との会話を弾ませる。同時に目的地までの最適ルートを考え、時間管理も怠らない。料金の計算ややり取り、配車システムの操作なども正確にこなす必要があります。このようなマルチタスクを器用にこなせるタイプの人なら、タクシー運転手に向いていると言えるでしょう。

体力とストレス耐性がある

タクシー運転手には、長時間労働や深夜勤務も付き物です。寸暇を惜しんで営業に励む必要があるでしょう。そのためには体力があり、疲労に負けない忍耐力が欠かせません。精神的なプレッシャーがかかる場面でも、めげずに乗り越えられるメンタルの強さを兼ね備えている人なら、この仕事で活躍できる可能性が高いです。

地理感覚に優れている

地図を見るだけで、土地勘のない場所でも大まかな位置関係をつかめる。一度通った道は確実に覚えている。目的地までの最短ルートを瞬時に判断できる。こうした鋭い地理感覚を持っているタイプの人なら、タクシー運転手として活躍できるポテンシャルは高いと言えます。道に迷うことなく、スムーズに乗客を送り届けられるからです。

このように、タクシー運転手という仕事に向いている人には、いくつかの共通した特徴があります。対人スキルとマルチタスクの能力、ストレス耐性の高さ、地理感覚の鋭さなどが備わっている人なら、この仕事で力を発揮できるチャンスは大いにあると言えるでしょう。自分の得意分野を活かせる環境だと前向きに捉えて、チャレンジしてみるのも良いかもしれません。

【タクシー運転手志望必見】向いている人の特徴は？仕事内容から必要スキルまで徹底解説！の記事でも解説してるので、参考にしてください。

タクシー運転手で働く4つのメリット

一つ一つの仕事のやりがいを感じられる

タクシー運転手の仕事は、乗客を目的地まで送り届けるというシンプルな内容ですが、それだけにやり遂げた時の達成感は大きいものがあります。「ありがとう」の一言で喜びを感じられる瞬間が、この仕事の醍醐味だと言えるでしょう。人生の様々な場面で乗客に寄り添える点も、やりがいの一つです。

自分のペースで働ける

タクシー運転手は基本的に一人で働くため、ある程度自由に自分のペースで営業ができるのが魅力です。ノルマに追われることなく、自分の裁量で働き方を工夫できます。もちろんサボり過ぎては売上に響きますが、マイペースに仕事を進められるのは大きなメリットと言えるでしょう。

歩合制で頑張りが収入に直結する

多くのタクシー会社では歩合制の給与体系を取っているため、頑張った分だけ売上アップが目に見える形で実感できます。コツコツと一生懸命働けば、着実に収入アップにつなげられるでしょう。サービスの質を高く保てば、リピーターを獲得することで更なるインセンティブも期待できます。

二種免許取得の支援制度が充実

タクシー運転手になるには二種免許の取得が必須ですが、多くの会社では免許取得のための支援制度を設けています。教習費用の全額または一部を会社が負担したり、受講料の立替え制度を利用できるなど、免許取得のハードルは低いと言えます。資格取得を通じてキャリアアップできるチャンスでもあります。

タクシー運転手にはこのような様々なメリットがあります。デメリットばかりがクローズアップされがちですが、働き方しだいではやりがいを感じられる仕事だと言えるでしょう。自分の性格や特性に合っているかをよく見極めたうえで、転職を前向きに検討してみてはいかがでしょうか。

タクシー運転手になるためのステップ

タクシー運転手を目指すためには、いくつかの重要なステップがあります。二種免許の取得から就職活動、面接対策まで、十分な準備が欠かせません。

二種免許の取得

タクシー運転手になるには、第二種運転免許の取得が必須条件です。第二種運転免許取得に必要な条件は下記です。

二種免許を取るには、学科試験と技能試験の2段階の試験に合格する必要があります。免許取得までには一定の時間とコストがかかるため、しっかりと計画を立てて臨むことが大切です。

また、特別な教習を終了すると、19歳以上かつ普通免許を受けていた期間が1年以上であれば、2022年5月13日から第二種免許の試験を受けることができるようになりました。

二種免許の取得方法は『二種免許は難しい？二種免許の難易度や取得条件・費用を徹底解説』の記事で詳しく解説しております。

効果的な求人の見つけ方

二種免許を取得したら、次はタクシー会社の求人を探します。タクシー業界に特化した求人サイトを活用するのがおすすめです。大手からベンチャー企業まで幅広い会社の求人を比較検討できます。募集要項だけでなく、給与体系や勤務条件など詳細な条件面もしっかりチェックしましょう。実際の配属先などもできる限り確認しておくと良いでしょう。

タクシー会社の選び方

数ある求人の中から、自分に合ったタクシー会社を選ぶことが大切です。自分の働き方の希望や、重視する条件に合った会社を探しましょう。教育制度や福利厚生の充実度もチェックすべきポイントです。口コミサイトなどを見て、会社の評判についてもリサーチしておくと参考になります。

面接対策をしっかりと

面接では、タクシー運転手になりたい理由を明確に伝えることが重要です。仕事への意欲の高さを具体的にアピールしましょう。接客経験やサービス精神の高さ、安全運転への意識など、自分の強みを存分に伝えることを意識してください。何より、素直な姿勢と仕事への向上心の高さを印象付けられるよう、誠実に受け答えすることが大切だと言えます。

以上のステップを踏まえて、タクシー運転手への転職を着実に進めていきましょう。必要な情報収集を念入りに行い、自分に合った会社を見つけることが成功への近道だと言えるでしょう。二種免許の取得も計画的に進め、万全の準備で挑みましょう。